Gesunde Mitarbeiter-starkes Unternehmen

Fällt in Ihrer Firma auf, dass der Krankenstand steigt?
Zeigen sich bei Mitarbeitenden erste Anzeichen von Erschöpfung oder Überforderung?
Dauerhafte Belastung kann auf lange Sicht zu Ausfällen führen – besonders bei engagierten Leistungsträgern.
Prävention zahlt sich aus.

IHHT im BGM – nachhaltig leistungsfähige Mitarbeitende

Gesunde, leistungsfähige Mitarbeitende sind ein entscheidender Erfolgsfaktor für jedes Unternehmen.
Doch zunehmende Belastung, Erschöpfung und hohe Krankenstände stellen viele Teams vor Herausforderungen.

IHHT-Programm (intermittierendes Hypoxie-Hyperoxie-Training) ist eine moderne,
wissenschaftlich fundierte Methode zur Förderung der zellulären Gesundheit, Stressresistenz und Regeneration.

IHHT kann dabei helfen:

• Energiedefizite und chronische Erschöpfung zu reduzieren

• Zellregeneration und Mitochondrienfunktion zu verbessern

• Resilienz und mentale Leistungsfähigkeit zu stärken

• langfristige Ausfälle durch Überlastung vorzubeugen

Bieten Sie Ihren Mitarbeitenden ein innovatives, effektives Gesundheitsangebot – direkt im Rahmen Ihres BGM.
So investieren Sie nicht nur in die Gesundheit Ihrer Teams, sondern auch in Produktivität, Motivation und Mitarbeiterbindung.

Warum Unternehmen ihre Leistungsträger verlieren – und was Sie dagegen tun können

Leistungsträger sind die tragenden Säulen jedes erfolgreichen Unternehmens:
hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte mit überdurchschnittlichem Engagement, Eigenverantwortung und Lösungsorientierung. Sie übernehmen Verantwortung, gestalten aktiv mit und meistern Herausforderungen mit Blick auf das Ergebnis.

Gerade diese Mitarbeiter sind jedoch häufig besonders gefährdet, wenn die Balance zwischen Leistung und Belastung kippt. Die häufigsten Gründe, warum Leistungsträger ein Unternehmen verlassen, sind:

• Überbelastung durch stetig steigende Anforderungen

• Mangelnde Anerkennung trotz hoher Eigeninitiative

• Fehlende Bindungsstrategien auf organisatorischer Ebene

Das Ergebnis:
Wachsende Erschöpfung, steigende Fehlzeiten – und im schlimmsten Fall die Kündigung wertvoller Mitarbeitender.

Prävention lohnt sich – für Mensch und Unternehmen

Moderne Unternehmen setzen deshalb auf präventive Gesundheits- und Anerkennungsprogramme, die nicht erst eingreifen, wenn es zu spät ist. Sie schaffen gezielt Strukturen, die:

• Burnout vorbeugen

• Wertschätzung sichtbar machen

• Mitarbeiterbindung stärken

• Krankheits- und Ausfalltage reduzieren

Unser Angebot unterstützt Sie genau dabei:
Mit individuellen Maßnahmen – z. B. IHHT-Zelltraining, Stressregulation, Breathwork oder mentale Regeneration – fördern Sie gezielt die Gesundheit und Leistungsfähigkeit Ihrer wichtigsten Köpfe

IHHT & Gesundheitsförderung für Leistungsträger – nachhaltig, effektiv, modern

Mit unserem Gesundheits- und Fitnessprogramm profitieren Ihre Leistungsträger gleich mehrfach – und Ihr Unternehmen ebenfalls:

Regeneration & Energie

Das intermittierende Höhentraining (IHHT) kombiniert effektive Zellregeneration mit einem schonenden, zugleich aktivierenden Fitnessreiz. Erholung und Leistungsaufbau – in einem.

Wertschätzung, die ankommt

Sie zeigen als moderner Arbeitgeber: Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeitenden haben Priorität. Das stärkt Vertrauen, Motivation und Bindung.

Burnout-Prävention & Belastungsmanagement

Gezielte Regeneration beugt Überlastung, Erschöpfung und stressbedingten Ausfällen vor – bevor es zu spät ist.

Gesteigerte Arbeitsmoral & Mitarbeiterbindung

Wer sich gesehen und unterstützt fühlt, arbeitet engagierter und bleibt dem Unternehmen treu. Fluktuation und Fehlzeiten sinken messbar.

Eine Win-Win-Situation – für Ihre Mitarbeitenden und Ihr Unternehmen.

Sie investieren in Gesundheit, Motivation und Zukunftsfähigkeit.

Hypoxie bewirkt im Körper positive Veränderungen:

• mehr Energie

• gesteigerte Stressresistenz

• bessere Konzentration

• mehr Leistungsfähigkeit

• bessere Erholungsfähigkeit

• Stärkung des Immunsystems

und beugt dadurch u.a. Burnout vor.

Positive, entspannte und leistungsfähige Mitarbeiter sind Ihr Gewinn!

Zusätzliche Vorteile für Sie als Arbeitgeber

Neben der gesteigerten Gesundheit und Motivation Ihrer Mitarbeitenden profitieren Sie auch finanziell von unserem Gesundheitsprogramm:

Gruppenvorteile und steuerliche Vorteile nutzen

• Steuerfreier Arbeitgeberzuschuss:
  Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung können Sie bis zu 600 € pro Mitarbeiter und Jahr steuerfrei investieren (gemäß § 3 Nr. 34 EStG).
  Diese Leistungen gelten als geldwerter Vorteil und sind für Unternehmen lohnsteuer- und sozialabgabenfrei.

• Kosteneffizienz durch Gruppenangebote:
  Das Programm ist auf Teams und Abteilungen skalierbar – Sie profitieren von attraktiven Gruppenpreisen.

Quelle: Fehlzeiten-Report der AOK, 2020, S. 502ff

*Quelle: Fehlzeiten Report der AOK - Krankheitsbedingte Fehlzeiten in der deutschen Wirtschaft im Jahr 2020. S.502ff
** z.B. als “geldwerter Vorteil” im Bereich Gesundheitsförderung - der Arbeitgeber kann bis zu 600,- Euro jährlich steuerfrei für zusätzliche Leistungen zur Förderung der Gesundheit erbringen.